IDEOLOGÍAS: LIBERALISMO

Ver anterior: ORÍGEN DEL MOVIMIENTO OBRERO.

LIBERALISMO

Al hablar de “ideología” debemos entender a esta palabra como un grupo de ideas que están asociadas, relacionadas, conectadas entre sí. Estas ideas representan los aspectos en que una persona o grupo de personas desean que se organice la sociedad.

El liberalismo es la ideología que impulsa la burguesía, formada por comerciantes, banqueros, intelectuales, profesionales (médicos, abogados, etc.) terratenientes y empresarios. En sus orígenes, la palabra burgués, significaba habitante del “burgo”, que era como se llamaba a las ciudades en la Edad Media. Los burgueses fueron constituyéndose como grupo desde el siglo XVI hasta nuestros días. Crecieron dentro del sistema monárquico, sin embargo, este sistema les imponía trabas para desarrollar sus actividades y pensamientos. Por ello buscaron una alianza con el sector más oprimido, campesinos y artesanos, para enfrentar a los nobles.

El objetivo de la burguesía era conseguir libertades económicas, sociales y políticas. El enfrentamiento con la monarquía llego a su punto culminante en Francia en el año 1789. Este enfrentamiento conocido como “la Revolución Francesa” logró destronar a la monarquía y difundir las ideas de la burguesía en la sociedad europea.

En Inglaterra la burguesía creció en número e importancia. La monarquía tuvo a este grupo como aliado y no hubo necesidad de llegar a una revolución política como sucedió en Francia. De a poco, mediante reformas parciales de las leyes inglesas, la burguesía logró encontrar el espacio necesario para desarrollar sus actividades. Esta situación dio como fruto una revolución en el sistema de producción, a partir del siglo XVIII, conocida como Revolución Industrial.

El liberalismo es un sistema filosófico, social, económico y político, que promueve las libertades individuales y se opone a cualquier forma de despotismo (autoridad absoluta no limitada por las leyes ni por ningún control constitucional). Sostiene principios republicanos (división de poderes), la democracia como forma de gobierno y promueve el capitalismo como sistema económico.

Entre sus características principales podemos destacar el individualismo por encima de todo aspecto colectivo o social. La libertad es un derecho inviolable; libertad de pensamiento, libertad religiosa, de expresión, de asociación, de prensa, etc., cuyo único límite consiste en la libertad de los demás. Estas libertades garantizan que el Estado no se entrometa en los asuntos particulares de los individuos.

Para lograr este desarrollo de los individuos es necesario el establecimiento de un Estado de Derecho, donde todas las personas sean iguales ante la ley, sin privilegios ni distinciones; aquella persona que no cumple la ley sufre un castigo. Con respecto a las leyes éstas deben ser claras y estar por escrito a fin de que todos los habitantes puedan conocerlas; para ello promueven la formación de códigos (conjunto de leyes) civil, comercial, penal, y constituciones.

El liberalismo político inspiró la organización del estado de Derecho y la democracia liberal, durante el siglo XIX, en la mayor parte de los Estados actuales. Su estructura principal se sostiene sobre el poder de los ciudadanos como soberanos, dueños del poder gubernamental, y la elección por el sufragio (voto) de sus representantes para gobernar mediante elecciones periódicas. El Estado de Derecho es el gobierno de la ley y no de una persona o grupo.

El liberalismo económico o capitalismo, defiende la no intromisión del Estado en las relaciones comerciales entre los individuos y entre los Estados. Impulsa la reducción de impuestos y la eliminación de cualquier regulación y control sobre el comercio y la producción por parte del Estado. Otro aspecto importante es el derecho a la propiedad privada como fuente de desarrollo e iniciativa individual, y como todo derecho está protegido por la ley.

La no intervención del Estado asegura la igualdad de condiciones de todos los individuos, lo que permite que se establezca un marco de competencia donde todos salen favorecidos. La libre competencia permite que la actividad económica se regule por la ley de mercado. Es decir, que la oferta y la demanda son las que regulan los precios de los productos.

Actividades:

a) Definí el concepto de liberalismo en menos de treinta palabras.

b) Identifica al grupo social que impulsó esta ideología.

c) Organizá las características del liberalismo en tres columnas según correspondan al aspecto social, político o económico.

d) Elaborá una opinión personal sobre esta ideología.

VIDEO: Las revoluciones burguesas.

Las luchas obreras - Origen del movimiento obrero

Ver anterior: FORDISMO

Origen del Movimiento Obrero

La revolución industrial trajo consigo una serie de problemas para una de las nuevas clases sociales que van a surgir con ella: el proletariado. Mientras que en el trabajo artesanal de la época preindustrial el trabajador debía conocer todo el proceso de producción de un artículo, en el trabajo industrial se va a producir la fragmentación del proceso de producción. El obrero sólo se ocupa de una parte del proceso productivo.

Además, con la introducción de las máquinas se plantean nuevos problemas sociales, dando lugar a una mano de obra poco calificada con salarios bajos, desempleo crónico y horarios excesivos. Otra consecuencia es la concentración del proletariado en los suburbios de las grandes ciudades industriales en condiciones de hacinamiento.

Al obrero se le exigían jornadas de 14 ó 16 horas diarias, incluidos los domingos y días festivos. El salario sólo permitía la subsistencia del obrero quien, además, debía competir con la mano de obra femenina o infantil más barata. El patrón tenía libertad absoluta de contratación, en el caso de que disminuyera la demanda despedía al trabajador sin indemnizarlo; al aumentar la demanda de sus productos volvía a contratar nuevos obreros. 

El desempleo va a ser el gran problema del obrero industrial. En los primeros momentos de la industrialización, los obreros van ver en las máquinas la causa de su penosa situación. El movimiento ludista, uno de los primeros movimiento de protesta obrera en Francia, proponía la destrucción de las máquinas como solución a los problemas de empleo. Su accionar era violento incendiando y destruyendo fábricas.

Poco a poco, los obreros fueron tomando de conciencia de su condición de clase proletaria y de la necesidad de unirse para mejorar sus condiciones. A partir de 1817, las protestas serán contra los patrones. El resultado fue la formación de en un verdadero movimiento obrero, que va a ir consiguiendo avances y mejoras en las condiciones de trabajo. El primer problema a solucionar fue el legal, puesto que había leyes que prohibían el asociacionismo. Los primeros en asociarse son los obreros más cualificados de los países en donde existe una mayor estructura industrial. (Inglaterra, Francia, Alemania).

La presión de los obreros impulsó, en 1824, que el parlamento inglés aprobara la ley que permitía el derecho de asociacionismo. Una vez que desaparecieron las trabas legales surge en Inglaterra el sindicalismo. El Sindicalismo es la asociación de trabajadores para organizar la lucha contra los empresarios y contra el Estado con el fin de obtener mejoras en los salarios y en las condiciones de trabajo mediante contratos o convenios colectivos.

Los primeros sindicatos ingleses fueron obreros y se agruparon por oficios y localidades. Luego, se extendieron a otras ramas como empleados rurales y de comercio. Este fue el punto de partida para la constitución de una organización nacional unificada: las Trade Unions (1834), cuyo principal impulsor fue Owen. Más tarde, los grupos más extremistas orientaron las acciones de protesta hacia la huelga, lo que dio lugar al fracaso y al debilitamiento del movimiento sindical.

Tras el debilitamiento sindical, la actividad de los núcleos obreros, se orientó hacia la lucha política, dando origen al movimiento cartista, cuando en 1838, la asociación de trabajadores de Londres redactó “La carta del Pueblo”. El principal objetivo del cartismo era el sufragio universal masculino y el voto secreto. El rechazo del Parlamento a las peticiones de la Carta del Pueblo, y la represión de las huelgas acabaron debilitando el cartismo.

El fracaso de la acción política, y el desarrollo económico entre 1850-60, favorecieron el resurgir de los sindicatos y se abandonan los planteamientos radicales. La culminación de este proceso organizativo se produjo en 1868, fecha en que se constituyó el Trade Unions Congress, con el fin de la coordinación en la acción de los diversos sindicatos.

Mientras en el Reino Unido se constituían y desarrollaban estas organizaciones sindicales o políticas, la evolución en los países del continente, en los que aún no estaba plenamente reconocido el derecho al asociacionismo, fue más lenta.

La primera asociación internacional de trabajadores surge en 1864 con la unión de asociaciones obreras inglesas, francesas, y con la representación de Bélgica y Suiza, en Londres. Su objetivo era fortalecer el movimiento obrero internacional mediante la reunión de delegados en congresos anuales. El papel de Carlos Marx en esta etapa fue muy importante. Sin embargo, las diferencias con los anarquistas terminaron disolviendo a la organización en 1872. 

En 1889 se formó la segunda internacional, con sede en Bruselas, que duró hasta la Primera Guerra Mundial. A fines del siglo XIX las asociaciones obreras se diferenciaron ideológicamente en tres tendencias: El sindicalismo revolucionario, el socialismo y el anarquismo.

Ver siguiente: IDEOLOGÍAS: LIBERALISMO.

Actividad:

1) Definí los conceptos: Proletariado - Sindicalismo.

2) Enumera los problemas que enfrenta el proletariado del siglo XIX. 

3) Identificá las reacciones del proletariado frente a estos problemas. 

4) Nombrá las tendencias ideológicas del movimiento obrero hacia fines del siglo XIX. 

5) Justificá la siguiente oración: “El movimiento obrero se organiza para conseguir el poder político” 

FORDISMO

Ver anterior: TAYLORISMO

EL FORDISMO

En 1908, Henry Ford introdujo en el mercado norteamericano “el modelo T”, de color negro y diseño simple (sin puertas, sin velocímetro) que costaba 850 dólares. Ford se había propuesto “democratizar el automóvil”, es decir, que no fuera un artículo de lujo para las clases altas. La principal demanda potencial del automóvil estaba en las zonas rurales, como medio de transporte o para llevar las cosechas al mercado.

Decidió entonces, adaptar las características del vehículo, elevando los ejes para que pudiera circular por todo tipo de terreno. La gran demanda del modelo T impulsó la revisión de los métodos de producción y en 1914 introdujo la línea de montaje o producción en cadena. El automóvil podía ensamblarse en forma rápida, si previamente se producían sus partes y se uniformaban las piezas. Este sistema ya se utilizaba en la fabricación de armas, bicicletas y máquinas de coser.

Los obreros de Ford tuvieron que especializarse en pequeñas tareas y adoptar un ritmo determinado, sometiéndose a la intensidad o velocidad de la cinta transportadora que se movía continuamente. Los trabajadores podían ensamblar un automóvil en 93 minutos, mientras antes tardaban doce horas y media. Con ello se redujeron tiempos y costos en la fabricación del automóvil. El precio del Ford modelo “T” bajo en 1913 a 290 dólares. Además eliminó el pago de incentivos para estimular la producción y comenzó a pagar el salario por horas.

La reacción inicial a sus innovaciones fue el ausentismo, la deserción de los obreros que no soportaban el ritmo de trabajo y la creciente sindicalización. Como respuesta, Ford anuncio en 1914 el doble salario por ocho horas de trabajo. Al elevar el salario, le permitió aumentar la cantidad de trabajadores disponibles en su planta, pero supuso un criterio de selección más estricto: seis meses a prueba, no contrataba menores de 21 años ni mujeres, se exigía que no fumaran ni consumieran bebidas alcohólicas.

La diferencia que tiene con el taylorismo, es que ésta innovación no se logró principalmente a costa del trabajador sino a través de una estrategia de expansión del mercado de consumo. La razón es que si hay mayor volumen de unidades de un producto cualquiera (debido a la tecnología de la cinta transportadora y la cadena de montaje) su costo se reduce y puede ser consumido por las masas. El éxito del modelo fordista pronto se difundió a otras ramas de la industria y se consolidó como sistema de producción industrial dominante hasta la década de 1970.

Ver siguiente: LA FORMACIÓN DEL MOVIMIENTO OBRERO.

Actividad:a) Definí en forma breve qué es el Fordismo.

b) Identificá las diferencias y semejanzas que tiene con el Taylorismo.

c) Justificá con argumentos la siguiente oración: “El Fordismo es un sistema que beneficiaba a los obreros como trabajadores y seres humanos.”

TAYLORISMO

Ver anterior: La 2° REVOLUCIÓN INDUSTRIAL.

NUEVAS FORMAS DE PRODUCCIÓN INDUSTRIAL.

A fines del siglo XVIII, con la aparición de las máquinas de vapor surgieron las fábricas. Las fábricas, grandes construcciones dedicadas a la producción, reúnen en su interior a una gran cantidad de trabajadores que hacen uso de diversas máquinas, cuyo número no cesa de crecer. La producción industrial hace necesaria la fragmentación del proceso productivo donde cada sector se hace cargo de una etapa distinta de la producción. El ritmo es impuesto por las máquinas que trabajan noche y día sin descanso. 

En términos de la organización de la producción, el trabajo en las fábricas representa un desarrollo, pues permite aumentar la producción y abaratar los costos de los productos. Hacia fines del siglo XIX la producción industrial se hizo más compleja y se desarrollaron nuevos sistemas organizativos como el taylorismo y el fordismo.

Taylorismo

El taylorismo, llamado también “organización científica del trabajo”, fue un método de organización del trabajo industrial. El deseo de aprovechar al máximo el potencial productivo de la industria llevó al ingeniero norteamericano Frederick W. Taylor (1856- 1915) a realizar un estudio científico de las tareas fabriles. El estudio de Taylor consistió en definir la serie exacta de movimientos elementales que cada uno de los obreros lleva a cabo para ejecutar su trabajo, así como los útiles y materiales que emplea. Una vez definidos se determina, con un cronómetro, el tiempo necesario para realizar cada uno de estos movimientos elementales eligiendo el modo más simple para realizarlo. Este análisis permite eliminar todos los movimientos lentos o inútiles. 

Para que el sistema ideado por Taylor funcionara correctamente era imprescindible que los trabajadores estuvieran supervisados en sus tareas. Así se conformó un grupo especial de empleados, encargado de la supervisión, organización y dirección del trabajo fabril. El obrero pierde así el conocimiento total del proceso de producción reduciendo su tarea a una única acción mecánica y repetitiva.

Para estimular a los obreros a incrementar la producción comenzó a pagarse por pieza producida, remunerando al trabajador según su rendimiento. Muchas empresas disminuyeron el precio pagado por cada pieza producida con el fin de estimular al obrero a aumentar su producción. 

La fragmentación del trabajo produce una descualificación al destruirse los antiguos oficios, fragmentándolos y descomponiéndolos, aumentando la eficiencia y bajando los costos ya que al trabajador que lleva a cabo tareas simples se le paga menos. Este tipo de organización conduce al obrero a un proceso de deshumanización con los consiguientes trastornos físicos y sicológicos asociados a la ejecución sin pausa de tareas repetitivas.

Ver siguiente: FORDISMO

Actividad:

a) Definí en forma breve qué es el taylorismo.

b) Identificá los cambios que introduce en las técnicas de producción.

c) Justificá con argumentos la siguiente oración: “ El taylorismo perjudica al obrero como ser humano y como trabajador”